Das neue Mutterschutzgesetz
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Gesundheitsschutz vor und nach der Geburt
Der Ratgeber Das neue Mutterschutzgesetz erläutert alle Vorschriften des novellierten Mutterschutzgesetzes und klärt die wichtigsten Fragen:
- Wann besteht ein Beschäftigungsverbot?
- Unter welchen Voraussetzungen darf eine schwangere oder stillende Frau weiterhin arbeiten?
- Wie verhält es sich mit Nachtarbeit, wie mit Sonn- und Feiertagsarbeit?
- Was ist der Mutterschutzlohn, was das Mutterschaftsgeld und wie wird beides berechnet?
- Wann greift der Sonderkündigungsschutz?
- Welche Schutzmaßnahmen hat der Arbeitgeber zu ergreifen?
- Welche Dokumentationspflichten bestehen für das Unternehmen?
Unverzichtbare Hilfe sowohl für das Personalbüro als auch für die hier in vielen Bereichen gefragte Personalvertretung (Betriebsrat, Personalrat, Mitarbeitervertretung).
Horst Marburger , Oberverwaltungsrat a. D., langjähriger Abteilungsleiter bei der AOK Baden-Württemberg. Der Experte auf dem Gebiet der sozialen Leistungen war Lehrbeauftragter an der Hagen Law School. Erfolgreicher Fachautor.
Autor: | Horst Marburger |
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EAN: | 9783802948886 |
eBook Format: | |
Sprache: | Deutsch |
Produktart: | eBook |
Veröffentlichungsdatum: | 20.12.2017 |
Untertitel: | Anwendungsbereich - Leistungen - Durchführung des Arbeitsschutzes für werdende und stillende Mütter |
Kategorie: | |
Schlagworte: | Arbeitsbedingungen bei Schwangerschaft Beschäftigungsverbot Gesundheitsschutz von Schwangeren Kündigungsverbot von Schwangeren MuSch Mutterschaftsgeld Mutterschutzlohn Nachtarbeitsverbot Unverantwortbare Gefährdung Verbot der Feiertagsarbeit |
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